Apie poziciją:

• valdyti darbo santykius organizacijoje – nuo procesų atnaujinimo, reaguojant į teisės aktų pakeitimus, iki vadovų konsultavimo įvairiose situacijose;
• kurti nuoseklią, įmonės strategiją atitinkančią personalo politiką, užtikrinant jos atitiktį teisės aktams ir operacinį efektyvumą;
• inicijuoti ir įgyvendinti personalo administravimo projektus: vadovauti personalo informacinių sistemų (HRIS) diegimui, keitimui ir optimizavimui, siekiant sukurti sklandžius ir automatizuotus procesus;
• atlikti reguliarius įdiegtų sistemų auditus, rinkti ir analizuoti naudotojų atsiliepimus, identifikuoti tobulintinas sritis ir, bendradarbiaujant su IT komanda, įgyvendinti reikalingus pokyčius;
• kurti, atnaujinti ir administruoti personalo valdymo turinį: komunikacijos skaidres, vadovų ir darbuotojų gaires bei instrukcijas, darbo santykių administravimo dokumentus.

Apie Jus:

• aukštasis išsilavinimas (žmogiškųjų išteklių ar teisės srityse - privalumas);
  
• bent 3 metų patirtis darbo santykių administravimo srityje;
  
• gebėjimas valdyti kompleksinius procesus, identifikuoti jų trūkumus ir inicijuoti pokyčius;
  
• esi susipažinusi (-ęs) su LR teisės aktais, reglamentuojančiais darbo santykius, ir gebi juos taikyti praktikoje;
  
• gebi valdyti projektus ir procesų pokyčius;
• moki anglų kalbą ne žemesniu nei B2 lygiu.

Senukai Jums siūlo:

• įdomų ir atsakingą darbą – esame DIY rinkos lyderiai, tad dirbsite dinamiškoje ir inovatyvioje aplinkoje;
• pasitikėjimu ir vertybėmis grįstą aplinką, erdvę inicijuoti pokyčius ir prisidėti prie ambicingų verslo tikslų pasiekimo;
• profesinį tobulėjimą ir mokymus, karjeros galimybes „Kesko Senukai“ grupėje;
• iniciatyvią, kūrybingą ir atsakingą komandą, komandos formavimo veiklas ir renginius;
• konkurencingą atlyginimą bei kasmetinę atlygio peržiūrą, priklausančią nuo darbuotojo ir organizacijos rezultatų;
• papildomą sveikatos draudimą;
• premijas nuo 600 iki 1700 eur už rekomenduotus ir įdarbintus kolegas;
• specialias darbuotojo nuolaidas prekėms „Senukų“ prekybos centruose;
• partnerių nuolaidų platformą, kurioje rasite dar daugiau specialių pasiūlymų.

Atlyginimas

Nurodomas darbo užmokestis 2 454,99-2 975,21 EUR (BRUTO, neatskaičius mokesčių) yra derybų klausimas, priklausantis nuo kandidato darbo patirties ir lūkesčių.