Tavo atsakomybės:

• Identifikuoti darbuotojų ugdymo bei mokymų poreikius, bendradarbiaujant su vadovais;

• Planuoti ir koordinuoti metinį ugdymo ir mokymų planą, atsižvelgiant į organizacijos strateginius tikslus ir verslo poreikius;

• Organizuoti vidinius ir išorinius mokymus: mokymų partnerių paieška, mokymų programų vertinimas, grafikų sudarymas, biudžeto valdymas;

• Administruoti mokymų procesus: registraciją, dalyvių grupes, mokymų dokumentaciją ir informaciją;

• Vertinti mokymų efektyvumą ir darbuotojų grįžtamąjį ryšį, teikti pasiūlymus, kaip tobulinti ugdymo sprendimus;

• Prisidėti prie mokymosi kultūros organizacijoje kūrimo;

• Stebėti mokymų rinkos tendencijas ir ieškoti naujų, inovatyvių ugdymo sprendimų;

• Bendradarbiauti su Baltijos šalių ir kitų grupės įmonių kolegomis, dalintis gerosiomis praktikomis ir pritaikyti jas organizacijoje;

• Prisidėti prie ugdymo iniciatyvų, organizacinės kultūros stiprinimo ir darbuotojų įsitraukimo didinimo.

Savo komandai siūlome:

• Profesinį tobulėjimą, mokymus ir karjeros galimybes „Kesko Senukai“ grupėje;

• Papildomą sveikatos draudimą po 6 mėn. darbo;

• Premijas nuo 600 iki 1700 € už rekomenduotus ir įdarbintus draugus;

• SMART NET „Auksinio" lojalumo programos lygį su jam priklausančiais specialiais pasiūlymais ir nuolaidomis;

• Partnerių nuolaidų platformą su dar daugiau išskirtinių pasiūlymų;

• Papildomos naudos asmeninių gyvenimo įvykių atvejais – šeimos pagausėjimo, santuokos ar netekties metu;

• Papildomą laisvą dieną darbuotojo gimtadienio proga;

• Išsamų įvedimą į pareigas, palaikančią ir iniciatyvią komandą;

• Komandos formavimo veiklas ir įmonės renginius.

Tikimės, kad turi: 

• Bent 1 metų patirtį personalo, mokymų koordinavimo, organizacijos vystymo ar administravimo srityje;

• Norą augti darbuotojų ugdymo ir organizacijos vystymo srityje;

• Gebėjimą dirbti su neapibrėžta informacija, greitai prisitaikyti prie pokyčių ir ieškoti sprendimų;

• Analitinį mąstymą ir atidumą detalėms;

• Gerus bendravimo bei bendradarbiavimo įgūdžius ir iniciatyvumą.

• Anglų kalbos žinios ne žemesniu nei B2 lygiu.

Darbo užmokestis:

nuo 2342 - iki 2727 € (bruto, neatskaičius mokesčių). Galutinis atlygis derinamas individualiai, atsižvelgiant į kandidato patirtį.